Dalam bidang psikologi adalah penting untuk secara objektif dan tepat menentukan individu yang menjadi objek kajian. Perlu diingat bahawa psikologi adalah sains dan oleh itu memerlukan instrumen pengukuran yang ketat dan boleh dipercayai.

Ujian psikometrik adalah satu di mana keperibadian individu dinilai, serta kebolehannya. Sebagai peraturan umum, ujian ini digunakan semasa proses pengambilan. Melalui mereka ia bertujuan untuk mengetahui potensi calon yang berkaitan dengan tugas yang akan dilakukan. Ia tidak boleh dilupakan bahawa majikan sedang mencari pekerja masa depan dengan ciri keperibadian tertentu.

Aspek-aspek yang relevan untuk lulus peperiksaan psikometrik

Ujian psikometrik adalah alat yang membantu majikan mendapatkan lebih banyak maklumat mengenai calon untuk pekerjaan.

Ujian jenis ini menilai keupayaan seseorang untuk melakukan tugas tertentu.

Siapa yang dinilai mesti menjawab soalan dengan penuh keikhlasan, kerana evaluator adalah seorang pakar dan dapat mengesan beberapa percanggahan antara jawabannya.

Untuk menghadapi ujian ini dengan jaminan tertentu, disarankan untuk menjalankan beberapa ujian amalan sebelum ini. Dengan cara ini, anda dapat mengurangkan tahap kecemasan untuk ujian akhir.

Ujian Cleaver

Ujian ini adalah salah satu yang paling banyak digunakan dalam bidang ujian psikometrik. Di dalamnya, kapasiti tertentu diukur (sebagai contoh, ketekunan, akan kuasa atau keupayaan untuk menyesuaikan diri dengan persekitaran yang berbeza). Pada masa yang sama, ujian Cleaver membolehkan untuk menawarkan penilaian global keperibadian calon.

Ujian ini terdiri daripada satu siri soalan di mana pemeriksa mesti menawarkan jawapan spontan dan jujur

Dari sudut pandang majikan, dengan ujian ini adalah mungkin untuk meramalkan tindak balas seseorang di tempat kerja. Data yang diperoleh dengan ujian ini cuba menilai apakah tingkah laku calon dalam situasi sekarang, apakah tahap motivasi dan keupayaannya untuk bertindak dalam masa tekanan.

Ujian Cleaver tidak memberikan maklumat mengenai IQ, yang mana ujian psikometrik lain digunakan (contohnya, ujian Terman). Sebaliknya, aspek emosi calon juga tidak dikesan oleh ujian Cleaver.

Foto: Fotolia - Sashazerg / Hanss