Definisi CEO

Ketua Pegawai Eksekutif (Ketua Pegawai Eksekutif, sebagai penafsiran Bahasa Inggerisnya) atau Pengarah Eksekutif, Ketua Pegawai Eksekutif, Presiden Eksekutif atau Ketua Pegawai Eksekutif, kerana ia secara tradisional dipanggil sehingga globalisasi membawa kepada pembaharuan sosial, politik, ekonomi dan jangka panjang yang tidak terhitung banyaknya juga, orang yang bertanggungjawab ke atas kuasa tertinggi pengurusan dan arahan pentadbiran dalam syarikat, badan, persatuan atau institusi .

Sementara itu, ketua pegawai eksekutif atau pegawai tertinggi adalah kedudukan dan denominasi yang selama bertahun-tahun wujud secara eksklusif di perusahaan Anglo-Saxon, sementara itu, untuk apa yang kita bicarakan di atas mengenai globalisasi dan anak-anak syarikatnya, istilah ini tidak lagi menjadi eksklusivitas Anglo-Saxon. untuk menjadi kenyataan dalam budaya lain juga, dan hari ini istilah umum dan semasa untuk semua, yang digunakan kebanyakannya dalam syarikat dengan profil teknologi.

Walaupun dalam sejumlah besar syarikat kecil kita tidak akan dapati, kerana kedua-dua presiden dan arahan eksekutif ini akan jatuh pada orang yang sama, iaitu presiden syarikat, CEO adalah kedudukan yang sangat relevan untuk kegiatan bahawa ia menganggap dan ia mempunyai kehadiran yang kuat di syarikat multinasional dan besar.

Dalam kes yang kedua, maka presiden syarikat akan menjaga strategi umum syarikat, sambil meninggalkan Ketua Pegawai Eksekutif atau Pengarah Eksekutif pentadbiran syarikat, iaitu, fasa operasi yang masing-masing strategi yang diambil .

Dalam syarikat-syarikat besar, ia juga sering berlaku bahawa Ketua Pegawai Eksekutif bertanggungjawab dan mempunyai siri pengarah bagi setiap sektor yang berlainan di mana syarikat dibahagikan, sebagai contoh, ketua pegawai kewangan, maklumat, pemasaran, antara lain dan sudah tentu. mengikut keperluan.

Di samping itu, walaupun tidak semuanya dalam hidup, kerana terdapat juga kerjaya dan pertumbuhan profesional di tengah-tengah, tetapi tidak diragukan lagi merupakan bahagian penting yang kadang-kadang membuat orang bahagia, iaitu CEO sebuah syarikat adalah individu yang terlaris.

Tetapi, di luar isu-isu kurikulum yang dipegang dan yang tetap untuk menduduki jawatan itu, adalah penting untuk menjadi seorang CEO untuk mempunyai profil kepimpinan yang kuat bercampur dengan kemanusiaan yang kecil untuk mencapai kimia yang baik dengan yang diarahkan apatah lagi contoh yang baik: tiba lebih awal, meninggalkan kemudian daripada semua orang, antara lain.

Artikel Berkaitan